புதிய ஊதிய வாரியம் அமைப்பதாக அமைச்சர் உறுதியளித்த நிலையில், வங்கதேச ஆடைத் தொழிலாளர்களின் ஊதியப் போராட்டத்தால் தொழிற்சாலைகள் மூடல்

தொழில் மாவட்டங்களில் Tk 30,000 ஊதியக் கோரிக்கை பரவுகிறது

குறைந்தபட்ச மாத ஊதியமாக Tk 30,000 வழங்கக் கோரி தொழிலாளர்கள் போராட்டத்தில் ஈடுபட்டதால், சனிக்கிழமை அஷுலியாவின் காட்கரா மற்றும் அதைச் சுற்றியுள்ள குறைந்தது 30 ஆடைத் தொழிற்சாலைகள் வேலைநிறுத்தம் செய்தன. காசிபூரில் நடந்த ஆர்ப்பாட்டங்களால் டாக்கா-டாங்கைல் நெடுஞ்சாலையில் கிட்டத்தட்ட இரண்டு கிலோமீட்டர் தூரத்துக்கு வாகனங்கள் அணிவகுத்து நின்றன. ஞாயிற்றுக்கிழமை ஊதிய வாரியம் அமைப்பதாக அரசு உறுதியளித்து, தொழிலாளர்கள் தொழிற்சாலைகளுக்குத் திரும்புமாறு கேட்டுக்கொண்டது.

தொழிலாளர் தலைவர் கைருல் மாமுன் மின்டு குறிப்பிட்ட தற்போதைய Tk 12,500 குறைந்தபட்ச மாத ஊதியத்திலிருந்து இந்தக் கோரிக்கை Tk 17,500 உயர்வைக் குறிக்கும். இது 140 சதவீத உயர்வு; முன்மொழியப்பட்ட ஊதியம் தற்போதைய தொகையைவிட 2.4 மடங்கு. குடும்பச் செலவுகளைச் சமாளிப்பதை மையமாகக் கொண்டிருந்த இந்தப் பிரச்சினையில், தொழிலாளர்கள் வேலைப் பாதுகாப்பையும் கோரினர். கருப்புப் பட்டியலில் சேர்ப்பதாகக் கூறப்படும் நடைமுறைக்கும் தன்னிச்சையான பணிநீக்கங்களுக்கும் முடிவுகட்ட வேண்டும் என்றும் வலியுறுத்தினர்.

பிற்பகல் சுமார் 1:45 மணிக்கு குறைந்தது 30 தொழிற்சாலைகள் மூடப்பட்டதை அஷுலியா தொழில் காவல்துறை-1 கண்காணிப்பாளர் முகமது மொமினுல் இஸ்லாம் புய்யான் உறுதிப்படுத்தினார். அதே காவல் கண்காணிப்பாளரின் பெயரில் 25 தொழிற்சாலைகள் மூடப்பட்டதாக மற்றொரு தகவல் தெரிவித்தது. ஆர்ப்பாட்டங்கள் பரவியதுடன், கட்டடங்களுக்குச் சேதம் ஏற்படலாம், வெளியே மோதல்கள் நிகழலாம் என்ற கவலை அதிகரித்ததால் தொழிற்சாலை நிர்வாகங்கள் தொழிலாளர்களை வீட்டுக்கு அனுப்பின.

அரசு குறைந்தபட்ச ஊதிய வாரியம் அமைத்து, ஞாயிற்றுக்கிழமை அதிகாரப்பூர்வ அரசிதழில் அறிவிப்பை வெளியிடும் என்று தொழிலாளர் மற்றும் வேலைவாய்ப்புத் துறை அமைச்சர் அரிஃபுல் ஹக் சௌத்ரி தெரிவித்தார். தொழிலாளர் தலைவர்கள் மற்றும் ஆடை, பின்னலாடைத் தொழில் பிரதிநிதிகளுடன் நடத்திய பேச்சுவார்த்தைகளைத் தொடர்ந்து இந்த அறிவிப்பு வெளியானது.

புதிய வாரியம் ஊதியங்களை மறுஆய்வு செய்யும் செயல்முறையைத் தொடங்கும். தங்களுக்கு வழங்கப்பட வேண்டிய தொகை குறித்து உடன்பாடு எட்டப்பட வேண்டும் என்றும், நிலுவை ஊதியங்கள் மற்றும் வேலைவாய்ப்பு நடைமுறைகள் தொடர்பாக நடவடிக்கை எடுக்க வேண்டும் என்றும் தொழிலாளர்கள் தொடர்ந்து கோரினர்.

அஷுலியா வேலைநிறுத்தம் எப்படிப் பரவியது

காவல்துறை தகவலின்படி, சனிக்கிழமை காலை காட்கராவில் உள்ள நைம் நிட்வேர் தொழிற்சாலையில் தொழிலாளர்கள் வேலைநிறுத்தத்தைத் தொடங்கினர். பின்னர் அவர்கள் வெளியே வந்து ஆர்ப்பாட்டத்தில் ஈடுபட்டு, அருகிலிருந்த பல தொழிற்சாலைகள் மீது செங்கற்களை வீசினர். அதைத் தொடர்ந்து காவல்துறையினரும் ஆர்ப்பாட்டக்காரர்களும் அந்தப் பகுதியில் ஒருவரையொருவர் துரத்தினர்.

காட்கரா மற்றும் அஷுலியா தொழில் மண்டலத்தின் அருகிலுள்ள ஜிராப், நர்சிங்பூர், அம்தலா உள்ளிட்ட பகுதிகளுக்கும் இடையூறு பரவியது. காட்கரா அம்தலாவில் உள்ள ஓர் ஆடைத் தொழிற்சாலையின் அதிகாரி கூறுகையில், இரண்டு அல்லது மூன்று தொழிற்சாலைகளைத் தவிர, சுற்றியிருந்த கிட்டத்தட்ட அனைத்து தொழிற்சாலைகளும் விடுமுறை அறிவித்திருந்தன. அடுத்தகட்ட நடவடிக்கையை முடிவுசெய்வதற்கு முன் நிலைமையை மதிப்பிடுவதாக நிர்வாகம் தெரிவித்தது.

சேதம் ஏற்பட்டதாகத் தெரிவிக்கப்பட்ட தொழிற்சாலைகளில் கான்டினென்டல், ஏஆர் ஜீன்ஸ், சிடபிள்யூஏ ஆகியவை அடங்கும். ஏஆர் ஜீன்ஸ் மற்றும் கான்டினென்டல் தொழிற்சாலைகளின் ஜன்னல்கள் உடைக்கப்பட்டன. தொழிலாளர்கள் வெளியே திரண்டதாலும், உற்பத்தியை நிறுத்துமாறு அண்டைத் தொழிற்சாலைகள் மீது அழுத்தம் அதிகரித்ததாலும் பல நிர்வாகங்கள் செயல்பாடுகளை நிறுத்தின.

பிஷ்மாயில்-ஜிராபோ சாலையைப் பயன்படுத்திய ஆட்டோ ரிக்‌ஷா ஓட்டுநர்கள், போராட்டங்கள் தொடங்கியதைத் தொடர்ந்து போக்குவரத்து நின்றுவிட்டதாகக் கூறினர். மோதல்களில் சிக்காமல் இருக்க அவர்கள் பாதுகாப்பான இடங்களுக்குச் சென்றனர். இதனால் தொழிலாளர்கள், ஓட்டுநர்கள், அருகிலுள்ள வணிகங்கள் ஆகியோருக்கும் தொழிற்சாலை வாயில்களுக்கு அப்பால் உடனடி பாதிப்பு ஏற்பட்டது.

ஆர்ப்பாட்டக்காரர்களைக் கலைக்க அதிகாரிகள் முயன்றுவருவதாகக் காவல் கண்காணிப்பாளர் தெரிவித்தார். பல்வேறு இடங்களில் தொழிலாளர்கள் கூடுவது, மற்ற தொழிற்சாலைகளில் பணிபுரிவோரின் வேலையைத் தடுக்கக்கூடும் என்றும் அவர் கவலை தெரிவித்தார்.

மோதல்களில் காயம்; பாதுகாப்பு நடவடிக்கைகள்

ஆர்ப்பாட்டக்காரர்கள் வீசிய செங்கற்களால் தலையில் காயமடைந்த காவலர் ஒருவர் மருத்துவமனையில் அனுமதிக்கப்பட்டதாக அஷுலியா காவல் கண்காணிப்பாளர் மொமினுல் இஸ்லாம் புய்யான் தெரிவித்தார். கூடுதல் கண்காணிப்பாளர் சையத் ஃபைசல் இஸ்லாம், காயமடைந்த காவலர்களின் எண்ணிக்கை ஆறு என்றும், மேலும் சிலரும் காயமடைந்ததாகவும் தெரிவித்ததாகக் கூறப்பட்டது.

மோதலின்போது காயமடைந்தவர்களில் தொழிலாளர்களும் வழிப்போக்கர்களும் இருந்ததாகத் தகவல்கள் தெரிவிக்கின்றன. நிச்சிந்தாபூரில் கூட்டத்தைக் கலைக்க முயன்றபோது காவல்துறையினர் கண்ணீர்ப்புகைக் குண்டுகளையும் ஒலிக் கையெறி குண்டுகளையும் பயன்படுத்தினர். கூடுதல் பாதுகாப்புப் பணியாளர்கள் குவிக்கப்பட்டுள்ளதாகவும், அதிகாரிகள் தொழில் மண்டலத்தைக் கண்காணித்து வருவதாகவும் தொழில் காவல்துறை-1 ஆய்வாளர் அபுல் கலாம் ஆசாத் தெரிவித்தார்.

பைபைல்-அப்துல்லாபூர் சாலையில் நிச்சிந்தாபூரில் உள்ள ஒரு தொழிற்சாலைக்கு அருகே, நாட்டுத் தயாரிப்புக் குண்டுகளைப் போன்ற மூன்று பொருட்களையும் காவல்துறையினர் மீட்டனர். நாசா குழுமத் தொழிற்சாலைக்கு வெளியே அவை மீட்கப்பட்டதாகக் காவல் கண்காணிப்பாளர் தெரிவித்ததுடன், வங்கதேச காவல்துறையின் பயங்கரவாத எதிர்ப்புப் பிரிவுக்குத் தகவல் அளிக்கப்பட்டதாகக் கூறினார். மற்றொரு தகவலில், அவை நியூ ஏஜ் தொழிற்சாலைக்கு வெளியே மீட்கப்பட்டதாகவும், அஷுலியா காவல்துறைக்குத் தகவல் தெரிவிக்கப்பட்டதாகவும் கூறப்பட்டது.

அந்தப் பொருட்களைக் கொண்டுவந்தவர் அல்லது விட்டுச் சென்றவர் யார் என்பதும், அவற்றில் வெடிபொருட்கள் இருந்தனவா என்பதும் உறுதிப்படுத்தப்படவில்லை. சம்பவ இடத்தில் நிபுணத்துவ அதிகாரிகள் அடுத்தகட்ட நடவடிக்கைகளை மேற்கொள்வார்கள் என்று காவல்துறை தெரிவித்தது.

காசிபூர் போராட்டத்தால் முக்கிய நெடுஞ்சாலையில் போக்குவரத்து முடக்கம்

சனிக்கிழமை நண்பகலை ஒட்டி காசிபூர் காளியாகைரில் உள்ள சந்திரா பள்ளி பித்யுத் அருகிலிருந்த பல தொழிற்சாலைகளின் தொழிலாளர்கள் வேலையை நிறுத்திவிட்டு வீதிகளில் இறங்கினர். அஷுலியாவில் கோரப்பட்ட அதே Tk 30,000 குறைந்தபட்ச மாத ஊதியத்துடன், படிகளையும் உயர்த்த வேண்டும் என்றும் அவர்கள் கோரினர்.

அருகிலுள்ள தொழிற்சாலைகளின் ஊழியர்களும் ஆர்ப்பாட்டத்தில் இணைந்ததால், டாக்கா-டாங்கைல் நெடுஞ்சாலையின் இரு திசைகளிலும் போக்குவரத்து பாதிக்கப்பட்டது. இதனால் ஏற்பட்ட போக்குவரத்து நெரிசல் கிட்டத்தட்ட இரண்டு கிலோமீட்டர் நீண்டதாகவும், போராட்டம் தொடர்ந்ததாகவும் நவ்ஜோர் காவல் சாவடி ஆய்வாளர் அப்துல் கரீம் பிற்பகல் சுமார் 4:30 மணிக்கு தெரிவித்தார்.

காசிபூர் தொழில் காவல்துறை கண்காணிப்பாளர் அம்ஜத் ஹொசைன் பிற்பகல் சுமார் 5:30 மணிக்கு கூறுகையில், காசிபூரில் 10 முதல் 12 தொழிற்சாலைகளைச் சேர்ந்த தொழிலாளர்கள் ஆங்காங்கே ஆர்ப்பாட்டங்களை நடத்தினர். அமைதியின்மையால் காளியாகைரில் 18 முதல் 20 தொழிற்சாலைகள் விடுமுறை அறிவித்திருந்தன.

பிற்பகலில் மூடப்பட்ட தொழிற்சாலைகளின் தொழிலாளர்களும் போராட்டத்தில் இணைந்ததாக அப்துல் கரீம் தெரிவித்தார். இதனால் அந்தப் பகுதியில் மக்களின் நடமாட்டம் மாறியது: உற்பத்திப் பிரிவுகளிலிருந்து வெளியேறிய ஊழியர்கள், நெடுஞ்சாலையில் ஏற்கெனவே திரண்டிருந்த கூட்டத்தை மேலும் அதிகரித்தனர்.

காசிபூரில் பதிலளிப்பு நடவடிக்கையை மேற்பார்வையிடும் மூத்த தொழில் காவல்துறை அதிகாரியான அம்ஜத் ஹொசைன், காவல்துறையின் முயற்சியை விவரித்தார்:

நிலைமையைக் கட்டுக்குள் கொண்டுவர முயற்சித்து வருகிறோம்.

சனிக்கிழமை டாக்காவிலும் போராட்டங்கள் பரவின; ஆடைத் தொழிலாளர்கள் மிர்பூர் 10 சந்திப்பை மறித்தனர். ஒரே நாளில், நகர்ப்புறச் சந்திப்பு, அஷுலியா தொழிற்சாலைகளுக்குச் செல்லும் சாலைகள், காசிபூர் வழியாகச் செல்லும் முக்கிய நெடுஞ்சாலை ஆகியவற்றில் ஊதியப் போராட்டங்கள் பாதிப்பை ஏற்படுத்தின.

ஊதிய உயர்வையும் வேலைவாய்ப்பைப் பாதுகாப்பதையும் தொழிலாளர்கள் இணைத்துப் பார்க்கின்றனர்

வங்கதேச ஆடை மற்றும் ஸ்வெட்டர் தொழிலாளர் தொழிற்சங்க மையத்தின் சட்ட விவகாரச் செயலாளர் கைருல் மாமுன் மின்டு, Tk 30,000 குறைந்தபட்ச ஊதியத்தைத் தொழிலாளர்கள் நீண்டகாலமாகக் கோரி வருவதாகத் தெரிவித்தார். உணவுப் பொருட்களின் விலை, வாடகை, மருத்துவச் செலவு மற்றும் பிற குடும்பச் செலவுகள் உயர்ந்துள்ளதால் தற்போதைய குறைந்தபட்ச ஊதியம் போதவில்லை என்றும் அவர் சுட்டிக்காட்டினார்.

ஊதியக் கோரிக்கை என்பது ஊதியக் கட்டமைப்பின் கீழ் உள்ள மிகக் குறைந்த மாதச் சம்பளத்தை உயர்த்துவதற்கான கோரிக்கையாகும். Tk 12,500 பெறும் ஊழியருக்கு, கோரப்படும் Tk 17,500 உயர்வு தற்போதைய முழு மாதக் குறைந்தபட்ச ஊதியத்தையும்விட அதிகம். தொழிலாளர்கள் பெறும் தொகைக்கும் ஆர்ப்பாட்டக்காரர்கள் கோரும் தொகைக்கும் இடையிலான இடைவெளி எவ்வளவு பெரியது என்பதை இது விளக்குகிறது.

அனுபவமுள்ள ஊழியர்களை நியாயமின்றி தொழிற்சாலைகள் பணிநீக்கம் செய்வதாகவும், வேறொரு ஆடைத் தொழிற்சாலையில் வேலை கிடைக்காதபடி கருப்புப் பட்டியல்களைப் பகிர்வதாகவும் தொழிலாளர்கள் குற்றஞ்சாட்டினர். இங்கு கருப்புப் பட்டியல் என்பது பிற வேலைவழங்குநர்கள் ஒருவரை வேலைக்கு எடுக்காமல் இருக்க, அந்தத் தொழிலாளரின் பெயரைப் பரப்புவதைக் குறிக்கிறது.

அத்தகைய பட்டியல்களை ரத்து செய்வது, தன்னிச்சையான பணிநீக்கங்களை நிறுத்துவது, பணிநீக்கம் செய்யப்பட்டோருக்கு ஆதரவு அளிப்பது, பாதுகாப்பான பணிச்சூழலை உறுதிசெய்வது ஆகியவையும் போராட்டக் கோரிக்கைகளில் அடங்கும். ஊதியம் பெறுபவர் வேலைவாய்ப்பை இழந்துவிட்டால் குடும்பத்துக்கு ஊதிய உயர்வு பெரிதாகப் பயனளிக்காது. எனவே, வேலைவாய்ப்பு தொடர்பான இந்தக் கோரிக்கைகள் ஊதியப் பிரச்சினையுடன் நெருக்கமாகப் பிணைந்துள்ளன.

அக்டோபருக்குள் ஊதிய வாரியம் அமைப்பதற்கான அறிவிப்பு வெளியாகும் என்று தொழிலாளர்கள் எதிர்பார்த்ததாக மின்டு தெரிவித்தார். அந்த எதிர்பார்ப்பு நிறைவேறாதது கோபத்தைத் தூண்டியதாகவும் அவர் கூறினார். வெள்ளிக்கிழமை இரவு நடந்த அமைச்சகக் கூட்டத்தில், ஞாயிற்றுக்கிழமைக்குள் வாரியம் அமைக்கும் பணியைத் தொடங்க ஒப்புக்கொள்ளப்பட்டது. ஆனால் அந்தச் செய்தி சாதாரணத் தொழிலாளர்களைச் சரியாகச் சென்றடையவில்லை என்றார் அவர்.

உறுதியளிக்கப்பட்ட ஊதிய வாரியம் என்ன செய்யும்

ஞாயிற்றுக்கிழமை அரசு வாரியத்தை அமைத்து, அந்த முடிவை அதிகாரப்பூர்வ அரசிதழ் மூலம் வெளியிடும் என்று சனிக்கிழமை தொழிலாளர் அமைச்சர் அரிஃபுல் ஹக் சௌத்ரி தெரிவித்தார். அரசின் முடிவுகள் மற்றும் சட்ட அறிவிப்புகளுக்கான அதிகாரப்பூர்வ வெளியீடே அரசிதழ் ஆகும்.

முதலாளிகள், தொழிலாளர் பிரதிநிதிகள், அமைச்சக அதிகாரிகள் பங்கேற்ற கூட்டங்களுக்குப் பிறகு அமைச்சர் இந்த அறிவிப்பை வெளியிட்டார். மத்திய ஆடைத் தொழிலாளர் தலைவர்களுடன் இதற்கு முன் நடந்த பேச்சுவார்த்தைகள் பல மணி நேரம் நீடித்ததாக அவர் கூறினார். வங்கதேச ஆடை உற்பத்தியாளர்கள் மற்றும் ஏற்றுமதியாளர்கள் சங்கம் (BGMEA), வங்கதேச பின்னலாடை உற்பத்தியாளர்கள் மற்றும் ஏற்றுமதியாளர்கள் சங்கம் (BKMEA) ஆகியவற்றின் பிரதிநிதிகள் வாரியம் அமைக்கும் கோரிக்கையை ஏற்றுக்கொண்டதாகவும் அவர் தெரிவித்தார்.

அறிவிக்கப்பட்ட ஊதிய வாரியக் கட்டமைப்பில் தலைவர், சுயாதீன உறுப்பினர், முதலாளிகள் பிரதிநிதி, தொழிலாளர் பிரதிநிதி ஆகியோர் இடம்பெறுவர். ஒரு குறிப்பிட்ட தொழில்துறைக்கான ஊதியங்கள் பரிசீலிக்கப்படும்போது, அந்தத் துறையைச் சேர்ந்த முதலாளிகள் மற்றும் தொழிலாளர்களின் பிரதிநிதிகள் செயல்முறையில் பங்கேற்பார்கள்.

வங்கதேச தொழிலாளர் சட்டத்தின் 139-வது பிரிவின்படி, முதலாளிகள், தொழிலாளர்கள் அல்லது இரு தரப்பினரிடமிருந்து விண்ணப்பம் வந்தால், ஒரு தொழில்துறைக்கான குறைந்தபட்ச ஊதிய விகிதங்களை நிர்ணயிப்பது குறித்து அரசு பரிசீலிக்கலாம். ஊதிய அளவைப் பற்றி விவாதிக்க அந்தத் தரப்பினருக்கு வாரியம் முறையான தளத்தை வழங்குகிறது.

வாரியம் அமைக்கப்படும் என்று அமைச்சர் அறிவித்தார். ஆனால் தொழிலாளர்கள் கோரிய Tk 30,000 ஊதியம் இன்னும் முடிவெடுக்கப்பட வேண்டிய கோரிக்கையாகவே உள்ளது. இறுதி ஊதியப் பரிந்துரை, ஒப்புதல் அல்லது திருத்தப்பட்ட ஊதியம் வழங்கத் தொடங்கும் தேதி எதுவும் அறிவிக்கப்படவில்லை.

அரசின் உடனடி உறுதிமொழிக்கும், ஊதியப் பட்டியலில் தொழிலாளர்கள் விரும்பும் மாற்றத்துக்கும் இடையில் நடைமுறை ரீதியான இடைவெளி நீடிக்கிறது. ஞாயிற்றுக்கிழமை அரசிதழில் வெளியிடுவதாக அளிக்கப்பட்ட உறுதிமொழியே செயல்முறையின் அடுத்த அறிவிக்கப்பட்ட படியாகும்.

நிலுவை ஊதியங்களும் பேச்சுவார்த்தையின் பகுதியாகின

BGMEA மற்றும் BKMEA பிரதிநிதிகளுடன் நிலுவை ஊதியங்கள் குறித்தும் விவாதிக்கப்பட்டதாக அமைச்சர் தெரிவித்தார். தொழிற்சாலை உரிமையாளர்களுடன் பேசி, நிலுவைச் சம்பளங்களை விரைவில் வழங்கச் செய்ய அந்தச் சங்கங்கள் முயற்சிக்கும்.

ஒவ்வொரு மாதமும் ஏழாம் தேதிக்குள் தொழிலாளர்களுக்கு ஊதியம் வழங்குவது குறித்தும் விவாதிக்கப்பட்டது. வழக்கமான சம்பளத்தை நம்பியிருக்கும் குடும்பங்களுக்கு, புதிய குறைந்தபட்ச ஊதியம் முடிவாகும் முன்பே, வாடகை, உணவு மற்றும் பிற கட்டணங்களைச் செலுத்த வேண்டிய நேரத்தில் ஊதியம் கிடைக்கிறதா என்பது முக்கியம்.

ஆர்ப்பாட்டங்களைக் கைவிட்டு வேலைக்குத் திரும்புமாறு அரிஃபுல் தொழிலாளர்களைக் கேட்டுக்கொண்டார். தொழிற்சாலைகள் மூடப்படுவதும், சேதமும், உற்பத்தித் தடங்கல்களும் வாங்குநர்களுக்கான விநியோகத்தைத் தாமதப்படுத்தக்கூடும் என்று அவர் வாதிட்டார். உரிமையாளர்களால் பொருட்களை வழங்கி பணம் பெற முடியாவிட்டால், ஊதியம் வழங்குவதும் கடினமாகலாம் என்றார்.

வெளியிடங்களிலிருந்து வந்தவர்கள் தொழிலாளர்களைப் போராட்டத்தில் ஈடுபட ஊக்குவிப்பதாகவும் அமைச்சர் குற்றஞ்சாட்டினார். தனது பொதுக் கருத்துகளில் அந்த நபர்கள் யார் என்பதை அவர் குறிப்பிடவில்லை. இதற்கிடையில், ஊதியம், பணிநீக்கங்கள், கருப்புப் பட்டியலில் சேர்ப்பதாகக் கூறப்படும் நடைமுறை, ஊதிய வாரிய அறிவிப்பின் தாமதம் ஆகியவற்றால் ஏற்பட்ட கோபமே போராட்டத்துக்குக் காரணம் என்று தொழிலாளர் பிரதிநிதிகள் தெரிவித்தனர்.

ஆகவே அரசின் பதிலில் பல்வேறு பணிகள் இடம்பெற்றன: ஊதிய வாரியம் அமைத்தல், நிலுவைத் தொகைகளைச் செலுத்துமாறு முதலாளிகளை வலியுறுத்துதல், தொழிற்சாலைகள் மீண்டும் உற்பத்தியைத் தொடங்க ஊக்குவித்தல். இவை ஒவ்வொன்றும் பிரச்சினையின் வெவ்வேறு அம்சங்களைக் கையாள்கின்றன. வாரியம் அமைப்பதாக அளித்த உறுதிமொழியால் மற்ற கோரிக்கைகள் இன்னும் தீர்க்கப்படாமல் உள்ளன.

பிரச்சினை எவ்வாறு வளர்ந்தது

சனிக்கிழமை அமைதியின்மைக்கு முன்னதாக, காசிபூர் தொழில் மண்டலத்தில் பல நாட்களாக ஊதியப் போராட்டங்கள் நடந்துவந்தன. அதிகாரிகள் மற்றும் தொழிலாளர் பிரதிநிதிகள் தெரிவித்த முக்கிய நிகழ்வுகள்:

• வெள்ளிக்கிழமை: தொழிலாளர் தலைவர்கள் அமைச்சரைச் சந்தித்து பல மணி நேரம் பேசினர். அன்றிரவு நடந்த அமைச்சகக் கூட்டத்தில் ஞாயிற்றுக்கிழமைக்குள் ஊதிய வாரியம் அமைக்கும் பணியைத் தொடங்க ஒப்புக்கொண்டதாக மின்டு தெரிவித்தார்.
• சனிக்கிழமை காலை: அஷுலியாவில் உள்ள நைம் நிட்வேர் தொழிற்சாலையில் தொழிலாளர்கள் வேலையை நிறுத்தினர்; அதைத் தொடர்ந்து அருகிலுள்ள தொழிற்சாலைகளுக்கும் ஆர்ப்பாட்டங்கள் பரவின.
• சனிக்கிழமை நண்பகலை ஒட்டி: காளியாகைரில் சந்திரா பள்ளி பித்யுத் அருகிலிருந்த தொழிலாளர்கள் வீதிகளில் இறங்கி டாக்கா-டாங்கைல் நெடுஞ்சாலையில் போக்குவரத்தைப் பாதித்தனர்.
• சனிக்கிழமை, பிற்பகல் சுமார் 1:45 மணி: குறைந்தது 30 தொழிற்சாலைகள் விடுமுறை அறிவித்ததை அஷுலியா தொழில் காவல்துறை கண்காணிப்பாளர் உறுதிப்படுத்தினார்.
• சனிக்கிழமை, பிற்பகல் சுமார் 4:30 மணி: சந்திரா அருகே நெடுஞ்சாலையில் வாகன வரிசை கிட்டத்தட்ட இரண்டு கிலோமீட்டர் நீண்டதாகவும், போராட்டம் தொடர்வதாகவும் காவல்துறை தெரிவித்தது.
• சனிக்கிழமை, பிற்பகல் சுமார் 5:30 மணி: 10 முதல் 12 தொழிற்சாலைகளைச் சேர்ந்த தொழிலாளர்கள் ஆங்காங்கே போராட்டம் நடத்தியதாகவும், காளியாகைரில் 18 முதல் 20 தொழிற்சாலைகள் மூடப்பட்டதாகவும் காசிபூர் தொழில் காவல்துறை கண்காணிப்பாளர் தெரிவித்தார்.
• ஞாயிற்றுக்கிழமை: ஊதிய வாரியம் அமைத்து, அறிவிப்பை அதிகாரப்பூர்வ அரசிதழில் வெளியிடுவதாக அமைச்சர் உறுதியளித்தார்.

இந்த உறுதியளிக்கப்பட்ட நிர்வாக நடவடிக்கையை நிறைவேற்றுவதே அரசுக்கு உடனடியான சவால். தொழிலாளர்களைப் பொறுத்தவரை, இறுதி ஊதியத் தொகை, ஏற்கெனவே நிலுவையில் உள்ள சம்பளங்களை வழங்குவது, பிற தொழிற்சாலைகளில் வேலை கிடைக்காமல் ஒதுக்கப்படாமல் அவர்கள் தற்போதைய வேலையைத் தக்கவைக்கவோ மீண்டும் பெறவோ முடியுமா என்பவையே முக்கியப் பிரச்சினைகளாக உள்ளன.

முக்கிய அம்சங்கள்

• தொழிலாளர் தலைவர் ஒருவர் குறிப்பிட்ட தற்போதைய Tk 12,500 குறைந்தபட்ச ஊதியத்துடன் ஒப்பிடுகையில், ஆடைத் தொழிலாளர்கள் மாதக் குறைந்தபட்ச ஊதியமாக Tk 30,000 கோரினர்.
• குறைந்தது 30 தொழிற்சாலைகள் மூடப்பட்டதாக அஷுலியா காவல்துறை தெரிவித்தது; அதே கண்காணிப்பாளரின் பெயரில் 25 தொழிற்சாலைகள் மூடப்பட்டதாக மற்றொரு தகவல் கூறியது.
• அஷுலியாவில் நடந்த மோதல்களில் காவல்துறையினரும் மற்றவர்களும் காயமடைந்தனர்; நிச்சிந்தாபூரில் நாட்டுத் தயாரிப்புக் குண்டுகளைப் போன்ற மூன்று பொருட்கள் மீட்கப்பட்டன.
• காளியாகைரில் நடந்த போராட்டங்களால் கிட்டத்தட்ட இரண்டு கிலோமீட்டர் போக்குவரத்து நெரிசல் ஏற்பட்டது; அங்கு 18 முதல் 20 தொழிற்சாலைகள் விடுமுறை அறிவித்தன.
• ஞாயிற்றுக்கிழமை ஊதிய வாரியம் அமைத்து அரசிதழில் அறிவிப்பை வெளியிடுவதாகத் தொழிலாளர் அமைச்சர் உறுதியளித்ததுடன், தொழிலாளர்கள் வேலைக்குத் திரும்புமாறும் கேட்டுக்கொண்டார்.
• நிலுவை ஊதியம், கருப்புப் பட்டியலில் சேர்ப்பதாகக் கூறப்படும் நடைமுறை, தன்னிச்சையான பணிநீக்கங்கள் ஆகியவற்றிலும் நடவடிக்கை எடுக்க வேண்டும் என்று தொழிலாளர்கள் கோரினர். புதிய ஊதிய விகிதம் குறித்த இறுதி முடிவு இன்னும் எடுக்கப்படவில்லை.