தொழிலாளர்களை மையமாகக் கொண்ட வடிவமைப்புக்காக ரிபா சர்வதேசப் பரிசை வென்ற பங்களாதேஷின் கிரீன் ஃபீல்ட் தொழிற்சாலை

5,000 பேரின் அன்றாட வாழ்க்கையை மையமாகக் கொண்டு கட்டப்பட்ட கம்பளத் தொழிற்சாலை

வடக்கு பங்களாதேஷின் ரங்பூரில் உள்ள ஒரு ஜவுளித் தொழிற்சாலை, தொழில்துறைச் சூழலில் தோட்டங்கள், குளங்கள், குழந்தைப் பராமரிப்பு மற்றும் அனைவரும் பயன்படுத்தும் நுழைவாயில்களுக்கு முக்கிய இடமளிக்கும் வடிவமைப்புக்காக 2026 ரிபா சர்வதேசப் பரிசை வென்றுள்ளது. ராயல் இன்ஸ்டிடியூட் ஆஃப் பிரிட்டிஷ் ஆர்கிடெக்ட்ஸின் தகவல்படி, கிரீன் ஃபீல்ட் தொழிற்சாலையின் ஏழு தளங்களில் 4,000 பெண்கள் உட்பட சுமார் 5,000 பேர் பணிபுரிகின்றனர்.

கருப்பண்ணா ரங்பூர் லிமிடெட்டுக்காக பங்களாதேஷின் நக்ஷாபித் ஆர்கிடெக்ட்ஸ் இதை வடிவமைத்தது. ஸ்டூடியோ மும்பையின் நிறுவனர் பிஜோய் ஜெயின் தலைமையிலான நடுவர் குழு ஒருமனதாக இந்தத் தொழிற்சாலையைத் தேர்ந்தெடுத்தது. 2026 அக்டோபர் 15 அன்று லண்டனில் நடைபெற்ற ரிபா ஸ்டெர்லிங் பரிசு விழாவில் விருது அறிவிக்கப்பட்டது.

2024 விருதுக்காகப் பெரிய நடுவர் குழுவினர் தொழிற்சாலையைப் பார்வையிட முடியாத சூழல் ஏற்பட்டதைத் தொடர்ந்து மறுமதிப்பீடு செய்யப்பட்டு, 2026 வெற்றியாளராக இந்தக் கட்டிடம் தேர்வு செய்யப்பட்டதாக ரிபாவின் அதிகாரப்பூர்வ திட்ட மதிப்பீடு குறிப்பிடுகிறது. உற்பத்தியையும் அன்றாடச் சேவைகள், வெளிப்புற இடங்கள், குடும்பத்தினருடன் நேரம் செலவிடும் வாய்ப்புகளையும் இணைக்கும் செயல்பாட்டிலுள்ள தொழில்துறை கட்டிடத்துக்கு இந்த அங்கீகாரம் வழங்கப்பட்டுள்ளது.

இந்தத் தொழிற்சாலை 13,450 சதுர மீட்டர், அதாவது 144,000 சதுர அடிக்கும் அதிகமான பரப்பளவைக் கொண்டது. நான்கு தளங்களில் ஜவுளி உற்பத்திப் பகுதிகள் உள்ளன; மற்ற இடங்கள் பொதி செய்தல் மற்றும் சேமிப்புக்குப் பயன்படுகின்றன. கருப்பண்ணா கையால் செய்யப்பட்ட கம்பளங்கள், கதவுத் தரைவிரிப்புகள், குளியலறைத் தரைவிரிப்புகள் ஆகியவற்றைத் தயாரிக்கிறது.

கட்டிடம் குறித்த நடுவர் குழுவின் கருத்தை விளக்கிய ஜெயின், அதன் சூழலை இவ்வாறு விவரித்தார்:

அமைதியான பணிவுடன் அமைந்த ஒரு படைப்பை நடுவர் குழு கண்டது.

மக்கள் எவ்வாறு பணியிடத்துக்குள் நுழைகிறார்கள், உற்பத்தித் தளங்களில் காற்று எவ்வாறு பாய்கிறது, குழந்தைகள் எங்கே பராமரிக்கப்படுகிறார்கள், தொழிலாளர்கள் வசதியாக ஓய்வெடுக்க இடங்கள் உள்ளனவா போன்ற நடைமுறைத் தேர்வுகளின் அடிப்படையிலேயே இந்த மதிப்பீடு அமைந்தது. தொழில்துறை வடிவமைப்புக்கும் செயல்பாட்டுக்கும் மாற்று மாதிரியாக இந்தத் தொழிற்சாலையை ரிபா பாராட்டியது.

வங்காள வீட்டை முன்மாதிரியாகக் கொண்ட வடிவமைப்பு

வீடுகளையும் வெளிப்புற வாழ்க்கையையும் முற்றங்கள், குளங்கள், தோட்டங்கள், நிழலான தாழ்வாரங்கள் வழியாக இணைக்கும் பாரம்பரிய வங்காளக் குடியிருப்புகளிலிருந்து நக்ஷாபித் ஆர்கிடெக்ட்ஸ் உத்வேகம் பெற்றது. ரங்பூரின் ராபர்ட்சன்கஞ்ச் பகுதியில் அமைந்துள்ள பெரிய கான்கிரீட் தொழிற்சாலைக்கு, கிரீன் ஃபீல்டில் இந்தப் பழக்கமான கூறுகள் ஏற்றவாறு மாற்றியமைக்கப்பட்டுள்ளன.

நிறுவனத்தின் நிறுவனர் மற்றும் முதன்மை வடிவமைப்பாளரான பயேஜித் எம். கொண்டோகர், விருதை அறிவிப்பதற்கு முன் வெளியிட்ட அறிக்கையில் திட்டத்தை வழிநடத்திய கேள்வியை விவரித்தார்:

ஒரு எளிய கேள்வியைக் கேட்டோம்: ஒரு தொழிற்சாலையை அதில் பணிபுரிபவர்களுக்கான இல்லமாக முதலில் வடிவமைத்தால் எப்படி இருக்கும்? ஒவ்வொரு முற்றமும், தோட்டமும், நீர்நிலையும், நிழலான தாழ்வாரமும் அந்தக் கேள்வியிலிருந்தே உருவானது. மனித ஆற்றலை உறிஞ்சும் இயந்திரமாகத் தொழிற்சாலை இருக்கக் கூடாது. அந்த ஆற்றலை மீட்டளிக்கும் உயிருள்ள இடமாக அது இருக்க வேண்டும்.

கருப்பண்ணா நிறுவனர் ஷஃபிகுல் ஆலம் செலிம், இந்தத் திட்டத்தில் கட்டிடக் கலைஞர்களுடன் இணைந்து பணியாற்றினார். எளிமையான கான்கிரீட் சட்டகமும் உள்நாட்டில் பெறப்பட்ட கட்டுமானக் கற்களால் அமைக்கப்பட்ட சுவர்களும் கட்டிடத்துக்கு ஆதரவளிக்கின்றன. அதன் மிகத் தெளிவான சிறப்பம்சம் செழிப்பான தாவரங்கள். இயற்கைக் காட்சியமைப்பாளர் சைதுல் ஹக் ஜூஸை ரிபா பாராட்டியுள்ளது.

குளங்களும் நான்கு உள் முற்றங்களும் குளிர்ந்த காற்றை எவ்வாறு செலுத்துகின்றன

கட்டிடத்தின் முழு உயரத்துக்கும் திறந்திருக்கும் நான்கு உள் முற்றங்கள் காற்றோட்ட அமைப்பின் மையமாக உள்ளன. தாவரத் திரை வழியாகவும் நீர்த்தொட்டிகளின் மேலாகவும் காற்று பாய்ந்து, பின்னர் இந்த இடங்கள் வழியாக மேலே செல்கிறது. மேல்புறத்திலிருந்து இயற்கை ஒளியும் உள்ளே புகுந்து, தொழிற்சாலையின் ஆழமான பகுதிகளையும் சென்றடைகிறது.

இந்த மேல்நோக்கிய காற்று நகர்வை ரிபா புகைபோக்கி விளைவு எனக் குறிப்பிடுகிறது. வெப்பமான காற்று மேலே எழுந்து கட்டிடத்தின் உயரமான பகுதிகளில் உள்ள திறப்புகள் வழியாக வெளியேறும்போது, அதற்குப் பதிலாகக் கீழ்ப்பகுதியிலிருந்து காற்று உள்ளே வருகிறது. கிரீன் ஃபீல்டில் குளங்கள் உள்வரும் காற்றைக் குளிர்விக்கின்றன; ஆழமான தாழ்வாரங்களும் தாவரங்களும் நிழல் தருகின்றன.

காற்றின் இந்த நகர்வுடன், வெப்பத்தை உட்கிரகிக்கும் கான்கிரீட் கட்டமைப்பின் திறனையும் வடிவமைப்பு பயன்படுத்துகிறது. உட்புற வெப்பநிலை சுமார் 5 டிகிரி செல்சியஸ் குறைவாகவும், ஆற்றல் பயன்பாடு 40% குறைவாகவும் இருக்கும் என்று ஒரு கட்டிடக் கலைக் குறிப்பு மதிப்பிடுகிறது. எனினும், ஒப்பீட்டுக்கான கட்டிடம் அல்லது அளவீட்டுச் சூழல்கள் எவை என்பதை அது குறிப்பிடவில்லை.

இயந்திர அமைப்புகளைச் சார்ந்திருப்பது குறைக்கப்பட்டுள்ளதாகவும், சூரிய மின்தகடுகள் நிறுவப்பட்டுள்ளதாகவும், பகல் வெளிச்சம், மழைநீர், காற்று பயன்படுத்தப்படுவதாகவும், செயல்பாடு மற்றும் பராமரிப்புக்கான LEED பிளாட்டினம் சான்றிதழ் பெற்றுள்ளதாகவும் ரிபாவின் சொந்த மதிப்பீடு தெரிவிக்கிறது. LEED என்பது பசுமைக் கட்டிட மதிப்பீட்டு முறையாகும்; அதன் செயல்பாடு மற்றும் பராமரிப்புப் பிரிவு, ஏற்கெனவே உள்ள கட்டிடம் எவ்வாறு நிர்வகிக்கப்பட்டு செயல்படுகிறது என்பதைக் கவனிக்கிறது.

தொழிலாளர்கள், மேலாளர்கள், உரிமையாளர்கள் அனைவருக்கும் ஒரே நுழைவாயில்

தொழிலாளர்கள், மேலாளர்கள், உரிமையாளர்கள் என அனைவரும் நந்தினி பூங்கா எனப்படும் ஒரே இயற்கைக் காட்சியமைப்புள்ள வரவேற்புப் பகுதி வழியாக கிரீன் ஃபீல்டை அணுகுகின்றனர். இரண்டு பிரம்மாண்டப் படிக்கட்டுகள் முதல் தளத்திலுள்ள நுழைவாயிலுக்குச் செல்கின்றன; அதே இடத்திலிருந்து சாய்வுப்பாதையும் தடையற்ற அணுகலை வழங்குகிறது.

ஜெயினின் பாராட்டுரை இந்தப் படிக்கட்டுகளுக்கு வழக்கத்திற்கு மாறான முக்கியத்துவம் அளிக்கிறது. தொழிற்சாலை ஊழியர்கள் வந்தவுடனேயே பதவிநிலைக்கு ஏற்ப பிரிக்கப்படக்கூடிய சூழலில், பொதுவான நுழைவாயில் அனைவருக்கும் ஒரே முக்கியப் பாதையைப் பயன்படுத்தும் வாய்ப்பளிக்கிறது. இரண்டு படிக்கட்டுகளையும் அவர் "சமத்துவத்துடன் பகிரப்படும் நுழைவாயில்" என்று விவரித்தார்; அதாவது அனைவரையும் சம மரியாதையுடன் நடத்தும் நுழைவிடம்.

நுழைவுப் பகுதியின் இயற்கைக் காட்சியமைப்பு உள்ளேயும் தொடர்கிறது; நடைபாதைகள் குளங்களைக் கடந்து உயரமான உள் முற்றங்களை நோக்கிச் செல்கின்றன. உற்பத்தித் தளங்களிலிருந்து தெரியும் காட்சிகள், ஊழியர்களைச் சுற்றியுள்ள இயற்கைக் காட்சியுடன் இணைக்கின்றன. தோட்டங்களும் நிழலில் அமரக்கூடிய இடங்களும் ஓய்வையும் உரையாடலையும் கட்டிட அமைப்பின் ஒரு பகுதியாக்குகின்றன.

சமூகப் படிநிலைகளைக் குறைக்கும் திட்டமிட்ட முயற்சியுடன் இந்த ஏற்பாட்டை ரிபாவின் மதிப்பீடு இணைக்கிறது. உடலமைப்பிலான நுழைவாயிலை மட்டுமல்லாமல், வீடுகள், பூங்காக்கள் அல்லது சமூகக் கட்டிடங்களுடன் வழக்கமாகத் தொடர்புபடுத்தப்படும் இடங்களை ஊழியர்களுக்கு வழங்கிய பரந்த முடிவையும் அது பாராட்டுகிறது.

உற்பத்தித் தளங்களுக்கு அருகில் குழந்தைப் பராமரிப்பும் மருத்துவச் சேவையும்

தொழிற்சாலைக்குள் கூரைத்தளப் பகல்நேரக் குழந்தைப் பராமரிப்பு மையம், மருத்துவ மையம், மளிகைக் கடை, தொழுகை அறை, உணவகம் ஆகியவற்றை கருப்பண்ணா அமைத்துள்ளது. மளிகைக் கடையில் தள்ளுபடி விலையில் பொருட்கள் கிடைக்கின்றன; சமூக நிகழ்ச்சிகள் மற்றும் கலை நிகழ்ச்சிகளுக்காக வெளிப்புற மேடையும் உள்ளது.

குழந்தைகள் உள்ள ஊழியர்களுக்கு, பணியிடத்திலேயே குழந்தைப் பராமரிப்பு வசதி இருப்பதால் பராமரிப்பையும் வேலையையும் ஒரே இடத்தில் மேற்கொள்ள முடிகிறது. மருத்துவச் சேவைகள், உணவு, பொருட்கள் வாங்கும் வசதியும் அருகிலேயே உள்ளன. இந்த வசதிகள் அனைத்தும், ஜவுளி தயாரித்து பொதி செய்யும் நேரத்துக்கு அப்பாலும் கட்டிடத்தைப் பயனுள்ள இடமாக்குகின்றன.

ரிபாவின் தகவல்படி, பணியாளர்களில் 80% பேர் பெண்கள்; சுமார் 5,000 ஊழியர்களில் 4,000 பேர் பெண்கள். எனினும், ஒரு திட்ட விவரக்குறிப்பு மொத்த ஊழியர்களின் எண்ணிக்கையே 4,000 என்றும் அவர்களில் 80% பெண்கள் என்றும் கூறுகிறது. இங்குள்ள பணியாளர் எண்ணிக்கைக்கான அடிப்படையாக நிறுவனத்தின் புள்ளிவிவரங்கள் பயன்படுத்தப்பட்டுள்ளன.

நுழைவுப் பகுதியில் உள்ள பெண் உருவச் சிற்பமான பொனோலோட்டா, "பெண்கள் முன்னேற்றத்தின் வலிமையை" பிரதிபலிக்கும் வகையில் அமைக்கப்பட்டதாக ரிபா தெரிவிக்கிறது. வேலை நேரத்துக்கு வெளியிலும் தொழிலாளர்கள் தங்கள் நண்பர்களையும் குடும்பத்தினரையும் தொழிற்சாலைக்கு அழைத்து வந்து, தாங்கள் பணிபுரியும் இடத்தைக் காட்டுவதில் பெருமை கொள்கிறார்கள் என்றும் நிறுவனம் பதிவு செய்துள்ளது.

கட்டுமானத்திலிருந்து சர்வதேச அங்கீகாரம் வரை

கிரீன் ஃபீல்டின் விருதுப் பயணம், கட்டுமானம் மற்றும் பயன்பாட்டுக்கு வந்ததிலிருந்து தொடங்கி, சர்வதேசப் பரிசுக்கான இரண்டு சுற்றுப் பரிசீலனைகள் வரை நீண்டுள்ளது. வென்ற விருதுச் சுற்றில் செப்டம்பர் மாதம் பெரிய நடுவர் குழுவினர் பார்வையிடுவதற்கு முன்பு, தாவரங்கள் வளர்ந்து செழிக்கப் பல ஆண்டுகள் கிடைத்தன.

கட்டுமானம் 2013இல் தொடங்கி, தொழிற்சாலை 2017இல் திறக்கப்பட்டது; திட்ட விவரக்குறிப்பில் நிறைவுத் தேதி 2018 டிசம்பர் 1 எனப் பதிவாகியுள்ளது. 2024இல் இத்திட்டம் சர்வதேசச் சிறப்புக்கான விருதைப் பெற்றதையும், பின்னர் உயரிய பரிசுக்காக மறுமதிப்பீடு செய்யப்பட்டதையும் ரிபாவின் விருதுப் பதிவு உறுதிப்படுத்துகிறது.

• 2013: தொழிற்சாலையின் கட்டுமானம் தொடங்கியது.
• 2017: தொழிற்சாலை திறக்கப்பட்டது; திட்ட விவரக்குறிப்பில் 2018 டிசம்பரில் கட்டுமானம் நிறைவடைந்ததாகக் குறிப்பிடப்பட்டுள்ளது.
• 2024 ஜூன்: 14 நாடுகளைச் சேர்ந்த சர்வதேசச் சிறப்புக்கான 22 விருதாளர்களில் கிரீன் ஃபீல்டும் இடம்பெற்றது.
• 2024: அந்த ஆண்டின் சர்வதேசப் பரிசுப் பரிசீலனைக்காகப் பெரிய நடுவர் குழுவினர் வருகை தர முடியாத சூழல் ஏற்பட்டது.
• 2026: தொழிற்சாலை மறுமதிப்பீடு செய்யப்பட்டு சர்வதேசப் பரிசை வென்றது; அக்டோபர் 15 அன்று லண்டனில் விருது அறிவிக்கப்பட்டது.

காலவரிசையைப் புரிந்துகொள்ள இந்த விருதுகளுக்கு இடையிலான வேறுபாடு முக்கியம். பரந்த குழுவில் இடம்பெற்ற ஒரு திட்டத்துக்கு சர்வதேசச் சிறப்புக்கான விருது வழங்கப்படுகிறது. மேலும் ஆய்வு செய்த பிறகு, இறுதிப் பட்டியலில் உள்ள கட்டிடங்களுக்கு நேரில் சென்று பார்வையிடுவது உள்ளிட்ட கூடுதல் மதிப்பீடுகளின் அடிப்படையில் ஒரே வெற்றியாளரை சர்வதேசப் பரிசு தேர்ந்தெடுக்கிறது.

இறுதிப் பட்டியலில் பாதிப் பங்களாதேஷ் திட்டங்கள்

நடப்பு சுற்றில் சர்வதேசச் சிறப்புக்கான விருதுகளைப் பெற்ற 34 திட்டங்களில் இருந்து தேர்ந்தெடுக்கப்பட்ட மற்ற மூன்று இறுதிப் போட்டியாளர்களுடன் கிரீன் ஃபீல்ட் போட்டியிட்டது. நான்கு இறுதிப் போட்டியாளர்களில் இரண்டு திட்டங்களைப் பங்களாதேஷ் வழங்கியது; ரங்பூர் தொழிற்சாலையுடன் டாக்காவிலுள்ள வோஹாவின் பிராக் பல்கலைக்கழகமும் இடம்பெற்றது.

முன்னாள் குப்பைக் கிடங்கு நிலத்தில் அமைந்துள்ள பிராக் பல்கலைக்கழகத்தின் 13 தளங்கள் 20,000 மாணவர்களுக்குப் பயன்படுகின்றன. ஒன்பது தளங்களில் கற்பித்தல் வசதிகள் உள்ளன; மேலே பொதுமக்கள் அணுகக்கூடிய பூங்கா அமைந்துள்ளது. இயற்கைக் காற்றோட்டம், காட்சியமைப்பு, வெப்பத்தைக் குறைக்க கட்டிட வடிவத்தையும் காற்றோட்டத்தையும் பயன்படுத்தும் செயலற்ற குளிரூட்டல் ஆகியவை, பங்களாதேஷின் காலநிலைக்கு கிரீன் ஃபீல்ட் அளிக்கும் தீர்வுடன் அதன் அணுகுமுறையை இணைக்கின்றன.

மற்ற இரண்டு இறுதிப் போட்டியாளர்களையும் பெல்ஜியம் வழங்கியது. பிரஸ்ஸல்ஸிலுள்ள ருவால் பெல்ஜ் கட்டிடத்தை கருசோ செயின்ட் ஜான் ஆர்கிடெக்ட்ஸ், போவன்பௌ ஆர்கிடெக்சர், டிடிஎஸ்+ ஆகியோர் மறுவடிவமைத்து, முன்னாள் காப்பீட்டு நிறுவனத் தலைமையகத்தை ஹோட்டல், பகிர்ந்து பயன்படுத்தும் பணியிடங்கள், உணவகம் ஆகியவையாக மாற்றியுள்ளனர். பாதுகாக்கப்பட்ட கட்டமைப்பும் மறுபயன்படுத்தப்பட்ட பொருட்களும் ஏற்கெனவே இருந்த கட்டிடத்தின் பெரும்பகுதியைத் தொடர்ந்து பயன்பாட்டில் வைத்திருக்கின்றன.

ஃபிரான்செஸ்கா டோர்சோ ஆர்கிடெட்டோ வடிவமைத்த ஹாசெல்ட்டிலுள்ள Z33, செங்கல் கட்டிடங்களும் தோட்டங்களும் அமைந்துள்ள வரலாற்றுச் சிறப்புமிக்க வளாகத்தில் அருங்காட்சியகத்தை விரிவுபடுத்துகிறது. காட்சியகங்கள், முற்றங்கள், உள்ளூர் பொருட்கள், பாரம்பரியக் கைவினை ஆகியவை புதிய கட்டுமானத்தைச் சுற்றுப்புறத்துடன் இணைக்கின்றன. பணியிடங்கள், கல்விக் கட்டிடங்கள், கலாசார இடங்களைத் தங்கள் சமூகங்களுக்கு மேலும் பயனுள்ளதாக்கும் வெவ்வேறு வழிகளை இந்த நான்கு இறுதிப் போட்டியாளர்களும் எடுத்துக்காட்டினர்.

ஆய்வுக்கு உட்பட்ட தொழில்துறையில் கைவினை நிறுவனம்

கருப்பண்ணா ரங்பூர் லிமிடெட் 1991இல் நிறுவப்பட்டது; தொடக்கத்தில் 15 கைவினைஞர்களுடன் தொடங்கி வளர்ந்தது. அந்த நிறுவனம் சத்ரஞ்சி கம்பளத் தயாரிப்பு மரபைத் தொடர்ந்து, ஆடை மற்றும் ஜவுளி உற்பத்தியிலிருந்து கிடைக்கும் கழிவுப் பொருட்களைப் பயன்படுத்துகிறது. இதன்மூலம் நிலைபெற்றுள்ள உள்ளூர் கைவினை, நாட்டின் மிகப் பெரிய ஜவுளிப் பொருளாதாரத்துடன் இணைக்கப்படுகிறது.

உலகின் மிகப் பெரிய ஜவுளி உற்பத்தியாளர்களில் பங்களாதேஷும் ஒன்று. எனினும், தொழிற்சாலைகளின் நிலைமைகள் தொழிலாளர் உரிமை அமைப்புகளின் கவலையாகவே உள்ளன. டாக்காவுக்கு வெளியே 2013இல் ராணா பிளாசா இடிந்து விழுந்ததில் சுமார் 1,100 பேர் உயிரிழந்தனர். கட்டிடத்தில் விரிசல் இருப்பதாகத் தொழிலாளர்கள் தெரிவித்த கவலைகள் புறக்கணிக்கப்பட்டதுடன், பலர் மீண்டும் வேலைக்குத் திரும்பவும் கட்டாயப்படுத்தப்பட்டனர்.

தொழில்துறை கட்டிடக்கலை குறித்த விவாதத்தில், ஊழியர்களின் வசதி, சேவைகளைப் பெறும் வாய்ப்பு, கண்ணியம் ஆகியவற்றை கிரீன் ஃபீல்டின் அங்கீகாரம் முன்னிறுத்துகிறது. பகிரப்பட்ட நுழைவாயில், குழந்தைப் பராமரிப்பு, தோட்டங்கள் ஆகியவை வேலைநாளை அமைப்பதில் உரிமையாளரும் கட்டிடக் கலைஞரும் எடுக்கக்கூடிய குறிப்பிட்ட முடிவுகளைக் காட்டுகின்றன. தங்கள் வாழ்க்கை மற்றும் குடும்பம் குறித்த முடிவுகளை எடுக்கத் தொழிலாளர்களுக்கு உள்ள சுதந்திரத்தையும் ரிபா சுட்டிக்காட்டுகிறது.

அன்றாடத் தேவைகளை நிறைவேற்றும் கட்டிடங்கள் மீது சமீபத்திய விருதுகளின் வரலாறும் இதேபோன்ற அக்கறையைக் காட்டுகிறது. 2024இல் அறிவிக்கப்பட்ட முந்தைய விருது, பார்சிலோனாவில் அமைந்த ஆறு தள மரக் கட்டமைப்பிலான சமூகக் குடியிருப்புத் திட்டத்துக்கு வழங்கப்பட்டது. காஷெஃப் சௌத்ரி/அர்பனா வடிவமைத்த ஷியாம்நகரிலுள்ள ஃபிரெண்ட்ஷிப் மருத்துவமனைக்குப் பிறகு, பங்களாதேஷின் இரண்டாவது வெற்றியாளர் கிரீன் ஃபீல்ட் ஆகும்.

நடுவர் குழு பாராட்டிய அம்சங்கள்

2016இல் முதன்முதலில் வழங்கப்பட்டதிலிருந்து சர்வதேசப் பரிசைப் பெறும் ஐந்தாவது திட்டமாக கிரீன் ஃபீல்ட் அமைந்துள்ளது. பொதுவாக இரண்டு ஆண்டுகளுக்கு ஒருமுறை வழங்கப்படும் இந்தப் பரிசின் கால அட்டவணையை கோவிட்-19 பெருந்தொற்று சீர்குலைத்தது.

ரிபாவின் முடிவு, தொழிற்சாலை வடிவமைப்பின் இரு அம்சங்களை ஒன்றிணைக்கிறது: நிழல், நீர், காற்றோட்டத்தை மையமாகக் கொண்ட சுற்றுச்சூழல் அமைப்பு; அனைவருக்கும் பொதுவான அணுகலையும் நடைமுறைப் பராமரிப்பையும் மையமாகக் கொண்ட சமூக ஏற்பாடு. குளிரூட்டும் உத்தியின் ஒரு பகுதியாகத் தோட்டங்கள் உள்ளன; பணியிடத்தில் பதவிநிலை எவ்வாறு கையாளப்படுகிறது என்பதில் நுழைவாயில் பங்காற்றுகிறது; கூரைத்தளம் பொழுதுபோக்குக்கும் குழந்தைப் பராமரிப்புக்கும் பயன்படுகிறது.

ரங்பூரில் கம்பளங்கள் தயாரிக்கும் மக்களுக்கு இந்த மாற்றங்கள் நேரடிப் பயனளிக்கின்றன: உற்பத்தித் தளங்களில் பகல் வெளிச்சம், மருத்துவ உதவி பெறும் இடம், அருகிலேயே குழந்தைகளுக்குப் பராமரிப்பு, குடும்பத்தினர் கூடுவதற்கான வளாகம். இந்த அன்றாடப் பயன்பாடுகளே கட்டிடத்தின் சர்வதேச அங்கீகாரத்தின் மையமாக உள்ளன.

முக்கிய குறிப்புகள்

• ரங்பூரிலுள்ள கிரீன் ஃபீல்ட் தொழிற்சாலை, நடுவர் குழுவின் ஒருமித்த முடிவால் 2026 ரிபா சர்வதேசப் பரிசை வென்றது.
• கருப்பண்ணா ரங்பூர் லிமிடெட்டுக்காக நக்ஷாபித் ஆர்கிடெக்ட்ஸ் ஏழு தளங்களைக் கொண்ட தொழிற்சாலையை வடிவமைத்தது.
• 4,000 பெண்கள் உட்பட சுமார் 5,000 ஊழியர்கள் இருப்பதாக ரிபா பதிவு செய்துள்ளது.
• நான்கு உள் முற்றங்கள், குளங்கள், தாவரங்கள், நிழலான தாழ்வாரங்கள் ஆகியவை இயற்கைக் குளிரூட்டலுக்கும் காற்றோட்டத்துக்கும் உதவுகின்றன.
• குழந்தைப் பராமரிப்பு, மருத்துவச் சேவை, மளிகைக் கடை, உணவகம், தொழுகை அறை ஆகிய வசதிகள் உள்ளன.
• 2026 பரிசுக்காக மறுமதிப்பீடு செய்யப்படுவதற்கு முன்பு, 2024இல் இத்திட்டம் சர்வதேசச் சிறப்புக்கான விருதைப் பெற்றது.
• நான்கு இறுதிப் போட்டியாளர்களில் இருவர் பங்களாதேஷைச் சேர்ந்தவர்கள்; பிராக் பல்கலைக்கழகமும் இறுதிப் பட்டியலில் இடம்பெற்றது.